Talent Finders in 4 stappen
Talent Finders zorgt op de korte termijn voor een talentpool met geschikte kandidaten voor jouw vacatures. Op de middellange termijn lost Talent Finders ook ‘het probleem’ op door je gehele recruitment traject -van vinden tot binden- te professionaliseren.
Na een samenwerking met Talent Finders is de klant in staat is om zelfstandig vacatures in te vullen. Dit doen wij middels een gedegen en waterdicht stappenplan.
Stap 1: Leuk om je te ontmoeten!
Wij geloven dat talent een belangrijke rol speelt in groei en succes van ondernemers. Welk talent heb jij nodig en hoe vind en bind jij dit talent? Tijdens ons eerste kennismakingsgesprek willen we daar alles over weten en natuurlijk vertellen we jou hoe Talent Finders een rol kan spelen in het vinden en binden van talent voor jouw onderneming.
Stap 2: Samen plannen maken
Met meer dan 25 jaar ervaring in recruitment & sourcing weten wij bij Talent Finders wat werkt voor jouw onderneming. Samen stellen wij een plan van samenwerking op dat aansluit bij jouw behoeftes en doelen. Heb je (tijdelijk) hulp nodig bij het vinden van geschikte kandidaten voor jouw vacature? Of heb je behoefte aan een training, een top vacaturetekst of een kritische blik op jullie sollicitatieproces of recruitmentmarketing, zodat jouw organisatie ook beter wordt in het zelfstandig invullen van vacatures in deze uitdagende arbeidsmarkt. Het kan allemaal!
Stap 3: Aan de slag
Onze Talent Finders gaan voor jouw onderneming aan de slag! Afhankelijk van wat in ons samenwerkingsplan is opgesteld gaan wij voor jullie de juiste talenten vinden, jullie recruitment stappen doorlichten of misschien wel trainen hoe jullie zelf ook talent effectief kunnen benaderen. Tijdens en na afloop word je goed geïnformeerd via jullie eigen online Talent Finders Talentportal en een vast contactpersoon vanuit Talent Finders.
Stap 4: Het ‘Talent Finders Effect’
Wij zijn bij Talent Finders pas tevreden zodra ons strijdplan jouw onderneming verder heeft geholpen. Of dit nou gaat om het vinden van een geschikte kandidaat voor jouw vacature, een training, een top vacaturetekst of recruitmentadvies. Na elk traject blikken we samen terug en bespreken welke rol Talent Finders heeft in het vinden en binden van talent in de toekomst. Heb je onze hulp pas weer nodig bij een nieuwe vacature? Geen probleem! Wij bieden jou de flexibiliteit om onze Talent Finders alleen in te schakelen op momenten dat je het echt nodig hebt.
Is het tijd om samen te werken? Neem vrijblijvend contact op met Kirsten Tol en we vertellen je graag meer.
Op een website kan je maar zoveel informatie kwijt, maar uiteraard vertellen we je graag meer over onze werkwijze, de verschillende opties die mogelijk zijn en hoe wij denken dat wij jou en jouw bedrijf uiteindelijk het beste kunnen helpen bij jouw recruitment vraagstuk.